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绩效考核系统软件下载是一款最新的绩效编辑考核系统，该软件可以帮简单，快捷，方便的管理绩效考核，让你可以在这里免费使用，喜欢的可以在这里下载体验。
1、绩效考核工作量大，实施周期长，人力资源管理者无法从日常锁碎的事情中解脱出来。
2、单位领导无法随时了解员工和部门的绩效状况。
3、绩效考核工作量大，实施周期长，人力资源管理者无法从日常锁碎的事情中解脱出来。
4、单位领导无法随时了解员工和部门的绩效状况。
5、难以对历次的绩效结果进行分析，不利于提升组织绩效。
6、难以客观公正地反映员工绩效的实际情况。
1、采用树结构显示部门信息，部门可以是无极限的去设置之间的关系;
2、增加部门评估的功能，可以对部门进行评价;
3、增加了工资查询系统，可以通过后台导入工资信息，不同用户可以通过后台进行查询自己的工资;
4、增加顶部导航的配置功能，可以自己手动配置顶部信息;
5、增加岗位功能，系统按照岗位进行设置评价的套包;
6、新闻系统增加针对角色或者人员进行发布的功能。
V7.0.2
1、切换全新的授权DLL控件;
2、调整登录成功后的新风格，可以在后台进行配置;
3、评价的时候，可以通过点击人员头像进行进入评价页面;
4、评价指标支持正序和倒序显示;
5、修复评价页面的JS计算bug;
6、简化文档上传的步骤;
7、全面支持32位64位自动切换，用户不需要手动切换DLL文件了;
8、系统默认使用64位系统进行运行;